Гражданка С. обратилась за консультацией по следующей проблеме:
В сентябре 2022 года ее супруг был мобилизован и направлен для прохождения военной службы в зону СВО.
В феврале 2023 года ему исполнилось 50 лет, возраст, который позволяет уволиться с военной службы.
Он обратился к командиру войсковой части с заявлением об увольнении по достижению предельного возраста, однако его заявление было оставлено без рассмотрения.
Я подготовила административное исковое заявление в военный гарнизонный суд об оспартвании действий командира войсковой части и далее буду представлять его интересы на судебном заседании в суде .
В сентябре 2022 года ее супруг был мобилизован и направлен для прохождения военной службы в зону СВО.
В феврале 2023 года ему исполнилось 50 лет, возраст, который позволяет уволиться с военной службы.
Он обратился к командиру войсковой части с заявлением об увольнении по достижению предельного возраста, однако его заявление было оставлено без рассмотрения.
Я подготовила административное исковое заявление в военный гарнизонный суд об оспартвании действий командира войсковой части и далее буду представлять его интересы на судебном заседании в суде .